本網(wǎng)綜合訊 10月23日至11月7日，公司組織開展了2013年各系統(tǒng)總結(jié)述職答辯會(huì)議，全面總結(jié)2013年的工作，并對(duì)2014年的工作進(jìn)行規(guī)劃安排。

　　 　　10月23日至26日，營(yíng)銷系統(tǒng)的述職會(huì)議首先舉行。會(huì)議旨在總結(jié)2013年?duì)I銷工作的成功經(jīng)驗(yàn)，交流分享營(yíng)銷工作出現(xiàn)的新亮點(diǎn)、新方法，同時(shí)深刻剖析營(yíng)銷工作的不足與難題，為制定2014年銷售策略提供依據(jù)與思路。在述職答辯現(xiàn)場(chǎng)，每位述職人員從市場(chǎng)開拓、渠道建設(shè)、客戶關(guān)系維護(hù)、業(yè)績(jī)對(duì)比、營(yíng)銷措施分析、重點(diǎn)工作回顧、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面總結(jié)了2013年的營(yíng)銷工作，深刻分析了市場(chǎng)拓展過程中的成功經(jīng)驗(yàn)和不足之處，并對(duì)2014年工作制定了詳細(xì)的規(guī)劃和具體措施。述職環(huán)節(jié)結(jié)束后，公司評(píng)審委員會(huì)就關(guān)鍵問題進(jìn)行了提問和交流探討，進(jìn)一步幫助述職人員拓展工作思路，取得了良好的效果。

　　 　　在公司各系統(tǒng)各部門述職答辯會(huì)議中，各級(jí)員工對(duì)照去年制定的工作目標(biāo)全面系統(tǒng)地總結(jié)了今年以來的工作成果，重點(diǎn)探討一年來的不足之處，進(jìn)行深入的自我剖析，同時(shí)對(duì)下一階段工作計(jì)劃及目標(biāo)任務(wù)，進(jìn)行了詳細(xì)匯報(bào)，力求方向明確、形式創(chuàng)新、重點(diǎn)突出、措施可行。現(xiàn)場(chǎng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與員工認(rèn)真聽取了述職報(bào)告，并在現(xiàn)場(chǎng)答辯環(huán)節(jié)與述職者進(jìn)行了深入交流，針對(duì)相關(guān)話題進(jìn)行了詢問與提問，述職人員給出了精彩的回答，并與現(xiàn)場(chǎng)人員對(duì)重點(diǎn)問題進(jìn)行了分析與討論，共同探討了問題的解決方法和對(duì)策。在各系統(tǒng)各部門述職會(huì)議中，各級(jí)述職人員準(zhǔn)備充分、答辯精彩，現(xiàn)場(chǎng)討論熱烈而富有成果，充分圓滿地完成了各項(xiàng)述職會(huì)議。

　　 　　述職結(jié)束后，大家表示，通過述職答辯會(huì)更加明確今后努力的方向與工作重點(diǎn)，近期將根據(jù)公司的要求，認(rèn)真地進(jìn)行反思，查找短板，對(duì)提出的問題進(jìn)行深刻診斷與剖析，制定切實(shí)可行的計(jì)劃方案，在2014年工作中進(jìn)一步增強(qiáng)自己的使命感、責(zé)任感和緊迫感，通過不斷地學(xué)習(xí)，提高自身綜合能力和崗位勝任能力，確保完成工作計(jì)劃，達(dá)成工作績(jī)效目標(biāo)。

黨委、工會(huì)、審計(jì)中心述職

戰(zhàn)略與投資中心、運(yùn)營(yíng)中心述職

財(cái)務(wù)中心述職

生產(chǎn)技術(shù)中心述職

市場(chǎng)中心述職

臨沭基地述職

菏澤公司述職

德州公司述職

遼寧公司述職